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行政院會今（29）日通過新經濟移民法，在台工作六年以上基層外勞，或著高中職以上、海外青年技術訓練班畢業的僑外生，若雇主願以薪資70分位以上聘雇，且具有專業證照，符合一定條件者，可以申請來台永久居留。
至於直接引進中階技術工作能力的外國人，國發會主委陳美伶表示，要到各項需求條件都滿足後，才會另訂日出條款，目前尚未開放。
信用卡 迎新 禮品 陳美伶表示，據勞動部統計，台灣中階技術人力缺口約21萬人，以製造業為主；新法可以彌補中間技術人力的不足，但這些人不是藍領外勞，且薪資水準為70分位以上，不影響國人就業機會，也不會降低國人薪資水準。
陳美伶也強調，台灣今年1~10月，新生人口比去年少9,600人，台灣人必須坦然面對是台灣人口結構產生的問題，正視人口紅利已不再的危機，台灣到了2027年台灣人口紅利就要結束了，出生率那麼低，有必要解決台灣工作人口缺額的問題。
新經濟移民法引進外國專業人才（白領），及中階技術人力，都是更有附加價值的人力。
至於外界質疑，新經濟移民法是否變成外國人到美國的跳板，例如印度工程師來台工作，最終目的是要去美國加州矽谷？
陳美伶表示，過去印度工程師把台灣當跳板，那是因為台灣沒有移民制度，這些人在台灣無法取得永居權。新經濟移民法則是創造機制。
至於薪資70分位，相當於產業人力月薪41,393元，社福人力32,000元，門檻是否過高，不海外 現金 回饋 信用卡具誘因？陳美伶說，這已是與業者座談後的結果。事實上，去年外勞基本薪資，加上雇主需支付的就業安定基金，人力成本已接近薪資70分位了。
據勞動部統計，台灣目前工作滿六年的外籍移工約11.4萬人，其中產業外勞5.8萬人，社福外勞5.6萬人，這些人都有申請資萬事達 卡格。
勞動部次長施克和也表示，開放外國中階技術人力移民，是國家人口政策的調整，否則外勞若沒有機會升級中階技術人力，業者不會投資大量訓練資源在產業外勞，只能從事低階工作。
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